THE BLACK KINGDOM PROJECT

La Fédération des Espaces souverains de foyers BIO Informel du Peuple du Sud, ECO Ethnique de la Diaspora de l’Ouest, et GEO Spirituel de la Communauté du Centre

The Black Kingdom, le Royaume Noir, est un ensemble de ressources à destination des Acteurs économiques des Diaspora de l’Ouest, Leaders communautaires des Perfora des pays du Sud et des Guides spirituels de l’Intelligentsia du Centre.

Il comprend une série de projets de services en lignes ainsi qu’une collection de produits, essentiellement des livres numériques, de renforcement de capacités par auto-coaching.

L’utilité in fine est de se doter d’un outil performant et adapté pour combattre la précarité et la pauvreté et ses corollaires de stress d’Image et d’Argent qui sévissent dans notre ère. Ce, dans le sillage d’une Prophétie économique et sociale dans laquelle le rôle du Sauveur, le Mahdi, est plus qu’attendu.

Nous vous invitons à découvrir et contribuer à cette formidable aventure où le management informel tient une grande place et souhaite acquérir ses lettres de noblesse pour “Faire de l’Économie informelle une alternative de Qualité au Système libéral” parce que “Chaque Homme est important aux Yeux de Dieu”…

L’histoire de “The Burning platform” est très intéressante. C’est ce que nous (Simple, Homme Attitude) devons faire idéalement dans notre contemporain car nous n’arrivons plus à nous réaliser avec nos emplois choisis pour vivre décemment. Soit nous nous lançons avec courage dans l’aventure entrepreneuriale complètement par des contrats, projets et activités saisonniers tant dans le Temps horaire que dans l’espace voire la présence physique comme dans la consultation nomades et virtuelle (télétravail) nous permettant de la flexibilité avec la santé et la vie de famille (travail avec Hargne et vacance grâce à l’épargne). Soit nous restons dans le schéma classique d’un emploi régulier et nous continuons à nous épuiser par stress car les tâches ne sont pas favorables à l’installation de la Sakina ou Satisfaction du Cœur (Paix; Calme intérieur) et de la Sécurité ou Suffisance de revenu (Paie; Patrimoine extérieur) à travers la poursuite d’une Vision transcendante et non d’une expertise aliénante.

Nous devons prendre le risque de sauter dans la Fierté du métier entrepreneurial avec ses hauts et ses bas financiers demandant Courage et Calme dans l’Effort et le Plaisir et dire au revoir à la médiocrité rampante issue du salariat avec sa prison de conformité socioéconomique et non de confort qui n’honore pas la part du dépôt singulier de la connaissance divine que nous avons tous reçu en notre cœur à travers notre Livre ou destin.

Nous pouvons joindre notre Force et notre Moteur qu’est la Foi en notre Réussite en Acceptant de Partager des opportunités dans les débouchés et l’ouvrage et Échanger de l’Intelligence stratégique d’information et de nouvelles.

Enfin, la proposition de libéralisation du marché de l’emploi et sa conversion en celui de la consultation permettrait de réduire les chiffes du chômage lancinant grand facteur de sous-développement en permettant au membre de la communauté de gagner à tour de rôle un revenu de subsistance à associer avec une nécessaire réduction du train de vie.

C’est donc cette Correction dans notre Attitude qui est permettra à l’Économie et l’Identité (informelle et ethnique) de l’Afrique et de sa Diaspora d’accéder au Renouveau civilisationnel.

La Contre-Élection

« Après avoir décimé, spolié et parqué les peuples autochtones en réserves, le débat a pu aisément s’orienter sur l’accueil ou non au Québec des migrants pour raisons économiques issus du poids de l’oppression et de l’exploitation (post mondialisation) occidentale et orientale sur leurs propres terres. Ce débat stérile et futile, est tenu et maintenu par les « migrants de souche » descendants et héritiers des colonies françaises d’Amériques. Ainsi, à leur arrivée, les « migrants de couche », devant combler les espaces socioéconomiques laissés vacants par les vagues précédentes, de par leur minorité ethnique et politique, sont à leur tour, sous-estimé, paupérisés et marginalisés dans des classes sociales de réserve offrant peu de mobilité et surtout ne laissant comme seuls choix, que la complaisance de broderie et la braderie de connaissances, comme clés de leur Liberté ».

De fait, un Monde où les Sciences Politiques ont guidé et été la référence pour l’évolution de l’humanité a perdu de son intérêt à mesure que ses acteurs n’ont plus renouvelé leurs étoffes et surtout leurs offres. Ne serait-il pas venu le temps pour que l’Économie avec ses entrepreneurs, en gens d’affaires responsables, hérite de ce pouvoir de diriger les communautés, les idées et les destinées?

The Wisemen Council lance un projet d’économie politique et d’écologie ethnique, La Méthode Ka, dont le livrable est de poser les fondations de l’ECO World, c’est à dire initier un mouvement viable et durable visant à faire de l’économie informelle une alternative de qualité au Système libéral. Cette firme de consultation et Think Tank spécialisée dans la Stratégie de projets, publie plusieurs ouvrages d’une œuvre déclinée sous la forme d’un corps de connaissance en Économie de communauté et d’une Anthologie pour le renouveau de l’identité ethnique. Ils mettent ainsi l’accent sur deux aspects de l’Attitude Simple appropriée à notre contemporain : la transmission de Patrimoine et l’appropriation de Fierté par le biais de la Fréquentation socioéconomique.

Ils vous invitent tout simplement à contribuer par vote (un achat = un vote) à accompagner et permettre le déploiement des activités de ce projet tout au long de sa Vie. Surtout n’hésitez pas à passer l’information aux pairs et à rejoindre vous aussi la communauté par communication de vos coordonnées.

« L’Intention Lean est transversale à tous les processus de stratégie de projets en Économie de communauté. Encore appelée Attitude Simple, elle consiste en le Courage et le Calme à tout moment de fragilité psychique et physique ainsi qu’à tout environnement financier critique et christique pour accomplir son projet avec Performance (Qualité) et Innovation (Adaptation) au sein de la Confiance en soi et en Dieu. »

Arnaud Segla est un Consultant en Management, Auteur et Conseiller Certifié pour les Ethnic Entrepreneurs Ethniques. Il a constitué une Anthologie d’une cinquantaine de livres sur le développement économique et durable ainsi que l’identité ethnique. Son Message s’adresse aux Peuples du Sud, aux communautés du Centre, et leurs Diasporas dans l’Ouest. En plus de l’Anthologie, il s’est spécialisé, avec ses Consultants conseillers, dans l’accompagnement en Matière de Stratégie de management en situation financière critique dans le cadre de la lutte contre la pauvreté et la précarité qui touche de nombreuses femmes et jeunes de ces deux Mondes. Cet objectif de souveraineté socioéconomique est relayé par de nombreux projets et activités, essentiellement en ligne et en adhésion libre des participants, dans le cadre de ce qu’il appelle la Révolution silencieuse ou Jeu de l’ECO World …

« Faire de l’Économie informelle une alternative de Qualité au Système libéral »